Desenvolvimento de um sistema de Gestão de Conteúdo Organizacional: Uma experiência de parceria entre entidades públicas e privadas Viviane Schneider1 Marco Antonio Cardoso Sena2 Lia Caetano Bastos3 Resumo



Baixar 0,7 Mb.
Página12/13
Encontro27.05.2018
Tamanho0,7 Mb.
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13
Entrevista semi estruturada: consiste na análise através de entrevistas estruturadas. Na Tabela 1 há um exemplo de entrevista que foi realizada junto aos diretores da empresa privada e gestores municipais.

Tabela 1. Trecho de entrevista para identificação do sistema

ENTREVISTA SEMI ESTRUTURADA PARA ANALISE DE REQUISITOS DO

SOFTWARE ECM PROJETO

Baseados em que o Gerente toma suas decisões estratégicas?

Como os envolvidos com o projeto se relacionam?

Os processos do projeto são formalmente documentados?

Baseado em que as decisões operacionais são tomadas?

Todos os envolvidos na equipe de projetos possuem um entendimento sobre o que todos sabem?

O que efetivamente a Gerente de projetos/analista/desenvolvedor sabe?

Quais questões mais incomodam na Gestão de projetos?

De que forma o conteúdo organizacional é arquivado?

De que forma as experiências em projetos anteriores são armazenadas?

De que forma o registro das ações acontece? É desta forma que deveria acontecer?

Fonte: Adaptado de Cruz (2007, p 122).

A priorização das funcionalidades foram seguidas conforme a tabela 2, para permitir que parte do sistema pudesse ser utilizada (as mais importantes conforme a tabela 2) e as menos importantes fossem implementadas ou mesmo modificas conforme o uso de alguns módulos.



Para identificar os módulos mais importantes foi utilizado a classificação:

  • Essencial: requisito sem o qual o sistema não entra em funcionamento. Requisitos essenciais são requisitos imprescindíveis e devem ter prioridade de implementação.

  • Importante: requisito sem o qual o sistema entra em funcionamento, mas de forma não satisfatória. Requisitos desejáveis devem ser implantados o mais rápido possível, mas, se não forem, parte do sistema poderá ser desenvolvida e implantada com prejuízo considerável.

  • Desejável: requisito que não compromete as funcionalidades básicas do sistema, isto é, o sistema pode funcionar de forma satisfatória sem ele. Requisitos desejáveis são requisitos que podem ser implantados por último, sem comprometer o funcionamento do sistema.

A análise dos requisitos foi então ser norteada pela tabela de benefícios, de acordo com a classificação supracitada. Assim os módulos que produzem os benefícios mais relevantes tiveram seu desenvolvimento priorizado conforme a tabela 2:

Tabela 2. Benefícios de um Sistema ECM Projeto




Compartilhe com seus amigos:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   13


©psicod.org 2020
enviar mensagem

    Página principal
Universidade federal
santa catarina
Prefeitura municipal
processo seletivo
concurso público
conselho nacional
reunião ordinária
prefeitura municipal
universidade federal
ensino superior
Processo seletivo
ensino fundamental
Conselho nacional
terapia intensiva
ensino médio
oficial prefeitura
Curriculum vitae
minas gerais
Boletim oficial
educaçÃo infantil
Concurso público
seletivo simplificado
saúde mental
Universidade estadual
direitos humanos
Centro universitário
Poder judiciário
saúde conselho
educaçÃo física
santa maria
Excelentíssimo senhor
assistência social
Conselho regional
Atividade estruturada
ciências humanas
políticas públicas
catarina prefeitura
ensino aprendizagem
outras providências
recursos humanos
Dispõe sobre
secretaria municipal
psicologia programa
Conselho municipal
Colégio estadual
consentimento livre
Corte interamericana
Relatório técnico
público federal
Serviço público
língua portuguesa