Conselho regional de psicologia 23ª regiãO – tocantins edital de seleçÃo pública nº 001/2017 seleçÃo pública para habilitaçÃo destinada à composiçÃo de banco



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5. DO PROCESSO SELETIVO

5.1. O processo seletivo ocorrerá em duas etapas

5.2. O referido processo será organizado e aplicado pela Equipe de Seleção composta por conselheiros do CRP 23 e equipe de seleção composta em parceria com o CEULP/ULBRA.

5.3. A primeira etapa do processo seletivo constará de análise curricular e análise da Carta de Intenções. Essa etapa será de cunho eliminatório e classificatório. Os documentos da análise curricular serão apresentados nas condições do Item 4.12, partir dos documentos comprobatórios entregues pelo(a) candidato(a) ao CRP 23.

5.4. A análise curricular será realizada de acordo com Ficha de Avaliação Curricular que consta no Anexo IV do presente Edital.

5.5. Serão selecionados os dez candidatos que mais pontuarem na primeira fase para a fase de entrevistas, segunda etapa do processo seletivo, podendo a Equipe de Seleção, selecionar maior número de acordo com as necessidades do Edital, mesmo no caso de empate de pontuação. 

5.6. Caso seja comprovada fraude ou inconsistência da apresentação de documentos e isto venha a eliminar o(a) candidato(a), serão chamados(as) os(as) candidatos(as) imediatamente posteriores da lista de classificação da primeira etapa para a entrevista (segunda etapa), respeitando rigorosamente a ordem de classificação. 

5.7. Para efeitos de contabilização de pontos na Ficha de Avaliação Curricular deste Edital, serão computados os pontos de cada item, respeitando o limite máximo de comprovações.

5.8. A primeira etapa será ainda composta pela análise da Carta de Intenções, que deverá ser entregue junto com a inscrição, e deverá conter os seguintes itens:

a) Ser manuscrita em letra legível e em língua portuguesa;

b) Conter no mínimo 20 linhas;

c) Estar em Papel A4 branco.
5.9. A Carta de Intenções deverá ser escrita em formato de texto dissertativo-argumentativo, contendo obrigatoriamente:

a) Breve histórico pessoal, acadêmico e profissional;

b) A motivação de estar participando do processo seletivo;

b) As expectativas relacionadas ao cargo;

c) O papel do CRP-23 no contexto das políticas públicas e de que forma o candidato pode contribuir nesse sentido.

5.10. É vedada a entrega da Carta de Intenções em qualquer outro formato fora dos padrões disponibilizados nos Itens 5.8 e 5.9, inclusive digitalizadas ou datilografadas por qualquer meio.

5.11. Para a pontuação da carta de intenções serão utilizados os requisitos dispostos no Anexo VI.

5.12 Os currículos inscritos, e suas respectivas cartas de intenção, serão analisados imediatamente após o término do período de homologações, respeitando o período de recursos, e os(as) candidatos(as) selecionados para a etapa de entrevistas serão convocados por ato normativo publicado no website do CRP 23 (http://www.crp23.org.br/), divulgados na data do cronograma do processo seletivo, disponível no Quadro I deste Edital.

5.13 A segunda etapa será de entrevistas coletiva e individual, de cunho eliminatório e classificatório.

5.14 Os entrevistadores serão membros da Equipe de Seleção. Durante a seleção serão avaliados aspectos como conhecimento sobre o CREPOP, uso e tipos de pesquisas, habilidades e conhecimento relacionados às metodologias de pesquisa, responsabilidade e disciplina para atuar em sistemas organizados em rede e subordinadas a operações estratégicas definidas nacionalmente e desenvoltura e capacidade empática para lidar com o público, além de desenvoltura para representação institucional. 

5.15 As etapas do processo seletivo ocorreram conforme cronograma do Quadro I. Caso haja qualquer alteração nas datas previstas, haverá publicação dos devidos comunicados oficiais no website do CRP 23: http://www.crp23.org.br. O acompanhamento dos atos normativos e comunicados oficiais deste seletivo público são de inteira responsabilidade dos(as) candidatos(as). 

5.16. As pontuações e os critérios de seleção da primeira e segunda etapa estão disponíveis no Anexo VI deste edital.





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