As Organizações



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  1. As Organizações




    1. Conceito



  • A organização é um sistema de atividades conscientemente coordenadas de duas ou mais pessoas. A cooperação entre elas é essencial para a existência da organização. Uma organização somente existe quando:




  1. Há pessoas capazes de se comunicarem;




  1. Estão dispostas a contribuir com ação conjunta;




  1. A fim de alcançarem um objetivo comum.

1.2 As diferentes eras da organização (quadro 1.2 – pág. 25)









    1. As organizações como sistemas abertos (figura 1.2 - pág. 28)




  • Conceito: Sistemas é um conjunto de elementos dinamicamente relacionados que desenvolvem uma atividade para atingir determinado objetivo ou propósito.







    1. Os participantes da organização (fig. 1.6 – pág. 35 e fig. 1.8 pág. 36)







  • Entropia negativa, toda organização tende a exaustão, para sobreviver precisam mover-se para deter o processo entrópico;




  • As organizações existem porque as pessoas tem objetivos que somente podem ser atingidos mediante a atividade econômica. À medida que crescem, as organizações desenvolvem seus próprios objetivos que vão tornando independentes e mesmo diferentes dos objetivos das pessoas que as formaram.




  • Stakeholders, são pessoas e grupos capazes de influenciar ou serem influenciados pelos resultados alcançados e que possuam reivindicações a respeito do desempenho da empresa.




    1. Objetivos organizacionais (fig. 1.14 – pág. 49)




  1. Proporcionar satisfação das necessidades de bens e serviços da sociedade;




  1. Proporcionar aplicação produtiva para todos os fatores de produção;




  1. Aumentar o bem-estar da sociedade através do uso econômico dos recursos;




  1. Proporcionar um retorno justo aos fatores de entrada;




  1. Proporcionar um clima em que as pessoas possam satisfazer a uma variedade de necessidades humanas.




    1. O Capital Intelectual (fig. 1.17 – pág. 53)






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